ÚJDONSÁGOK 2021 és 2020
2021. november
TARTALMAINKKAL KAPCSOLATOS ÚJDONSÁGOK:
Az Unconscious Bias: Understanding Bias to Unleash Potential című programunk 2021. október 18-tól Tudattalan előítélet: Eredményességünk növelése előítéleteink megértésével és kezelésével címmel magyarul is elérhető.
www.fcnew.wozify.com/tudattalan-eloiteletek
Változás a Projektmenedzsment ismeretek nem hivatásos projektmenedzsereknek (Projectmanagement for the Unofficial Projectmanager) című programban. A programból kivételre került a „Mindenki számít” (It Takes Everyone) című videó. Ennek következtében frissült a program diasora és tréneri útmutatója. Ha a változás érint téged, kérünk, vedd fel a kapcsolatot az [email protected] címen, hogy elküldjük számodra a frissített anyagokat.
Új programunk jelent meg Leading Hybrid Teams címen. Ez a megoldás egy 90 perces élő-online program. Ez a program a többitől eltérően csak FranklinCovey-tanácsadó által tartható, azaz VBT-konstrukcióban nem lehet tanítani. Ettől függetlenül úgy gondoltuk, hogy ez az újdonság fontos információ lehet a szervezetetek számára a mostani piaci helyzetben, ahol sokak számára igazi, kihívást jelentő feladat az eredményes hybrid működésre való átállás. A program egyelőre csak angol nyelven tanulható, de azon vagyunk, hogy minél előbb létrehozzuk a magyar változatot is az ügyfeleink számára.
Nézd meg a program angol nyelvű tájékoztatóját!
Itt pedig a magyar nyelvű tájékoztatót találod.
2021. május:
FranklinCovey bővülés
A FranklinCovey megvásárolta a Strive nevű, San Francisco-i székhelyű EdTech startupot, amely egy innovatív, korszerű tanulási platformként ötvözi a tartalmakat, a coachingot, az elemzéseket és a közösségi élményt a tartós viselkedésváltozás elérése érdekében. Részletek
TARTALMAINKKAL KAPCSOLATOS ÚJDONSÁGOK:
A Multiplikátor — Hogyan serkentik a legjobb vezetők mások gondolkodását? 2021 júliusától magyarul is elérhető lesz.
Felkerült a weboldalra is, itt megnézheted.
2021. május 14-én tartott online program témája volt. A program során feltett kérdések válaszait egy fájlba mentettük, itt megnézheted.
A Multiplikátor — Hogyan serkentik a legjobb vezetők mások gondolkodását? című programunk bemutató videója:
Ha szeretnél többet megtudni róla, keresd FranklinCovey kapcsolattartódat, vagy minket központi elérhetőségeinken!
2021. február:
Angol nyelvű kiegészítés. 2021 március 10.
Hello Everyone,
Tara Watson, Consultant Operations Manager, FranklinCovey Co is working on a central repository of platform resources for her team and has been kind enough to share with us. Some of the initial recordings are below for you. Hopefully you will be able to access a few and if Partners have any issues with any of them I will request original files for you.
Kedves Vállalati Belső Trénerek!
2021. január 1-én hatályba lépett a felnőttképzésről szóló 2013. évi LXXVII. törvény módosított verziója.
Szeretnénk tájékoztatni Benneteket, hogy a törvényi változások a belső tréningekkel kapcsolatos előírásokat is érintették.
- A törvény 1.§ (1a) bekezdése az alábbiakat tartalmazza:
„A munkavédelemről szóló törvény és a tűz elleni védekezésről a műszaki mentésről és a tűzoltóságról szóló törvény alapján a munkáltató kötelezettségeként előírt oktatásra, képzésre e törvényt nem kell alkalmazni. Nem kell e törvényt alkalmazni az egyházi jogi személy, a vallási egyesület által közvetlenül vagy az általuk fenntartott felnőttképző által a vallási tevékenység folytatásával összefüggésben szervezett oktatásra, képzésre.”
- A fentiekben leírtak mellett a belső tréning definíciója is módosult:
2. § * E törvény alkalmazásában:
1. * belső képzés: az olyan oktatás és képzés, amelyet a munkáltató
a) nem üzletszerű gazdasági tevékenység keretében,
b) – a jogszabály alapján szervezett oktatás, képzés kivételével – összesen hat óra időtartamot meghaladó mértékben,
c) a saját, a kis- és középvállalkozásokról, fejlődésük támogatásáról szóló 2004. évi XXXIV. törvény 4. § (2)-(6) bekezdése szerinti partner- vagy kapcsolódó vállalkozás, illetve beszállítójának foglalkoztatottja részére szervez.
A módosításokkal kapcsolatban a Magyar Közlönyben is tájékozódhattok: https://magyarkozlony.hu/.
TARTALMAINKKAL KAPCSOLATOS ÚJDONSÁGOK:
Előreláthatóan 2021 júliusától magyar nyelven is elérhető a Multipliers – How The Best Leaders Ignire Everyone’s Intelligence program tananyaga.
2020. november:
https://fcnew.wozify.com/ujdonsagok-2020-november/
Kedves vállalati belső trénerek!
A legtöbben biztosan tisztában vagytok a felnőttképzésről szóló 2013. évi LXXVII. törvény 2020. szeptember 1-i jelentős változásaival.
Szeretnénk tájékoztatni benneteket arról, hogy elindult egy kezdeményezés a törvény módosítására. A módosításban többek között a belső képzésekre vonatkozó rendelkezések átdolgozásáról is szó van.
Ez a kezdeményezés az alábbiakat tartalmazza:
„A javaslatból kiderül, hogy több ponton is módosul a törvény. A legfőbb változás, hogy a belső képzéseknél nem kell bejelenteni azokat, amelyek időtartama nem éri el a 6 órát, ahogyan a munkavédelmi törvény által előírt belső képzéseket sem. Ilyenek például a tűzvédelmi oktatások. A belső képzés definíciója is szigorodik: „nem üzletszerű gazdasági tevékenység keretében, összesen hat óra időtartamot meghaladó mértékben, saját, partner- vagy kapcsolódó vállalkozás, illetve beszállítójának foglalkoztatottja részére szervezhető. A jogszabály úgy fogalmaz, hogy a szabályozás minden olyan szervezetre vonatkozik, amelyik „célirányosan kompetenciakialakításra vagy -fejlesztésre irányuló és szervezetten megvalósuló oktatást, képzést szervez üzletszerűen.”
A tervezett változtatásokról bővebben ebben a cikkben olvashattok:
Javasoljuk nektek is, hogy kövessétek az ezzel kapcsolatos híreket!
Az érvénybelépett módosításokról pedig a Magyar Közlönyben tájékozódhattok: https://magyarkozlony.hu/.
TARTALMAINKKAL KAPCSOLATOS ÚJDONSÁGOK:
2020.11.26.
Magyarul is elérhető tréneri útmutatók (alap, tantermi változat):
- A vezető 4 kulcsszerepe (2 napos változat, illetve modulok is)
- 5 döntés a kivételes teljesítményért (1 és 2 napos változat is)
- A kiemelkedően eredményes emberek 7 szokása
- A kiemelkedően eredményes emberek 7 szokása – Alapok
- A csapatvezetők 6 legfontosabb feladata
- A bizalom sebessége vezetőknek
- A bizalom sebessége – Alapok
- 7 szokás vezetőknek
- Projektmenedzsment-ismeretek nem hivatásos projektmenedzserek számára
Zoomra optimalizált anyagok
Elérhető programok:
- A vezető 4 kulcsszerepe – 2 napos
- 5 döntés a kivételes teljesítményért – 1 napos
- A csapatvezetők 6 legfontosabb feladata
- A kiemelkedően eredményes emberek 7 szokása – 2 napos
Nyelvi elérés:
- PPT: angolul és magyarul is
- Facilitator Guide: csak angolul
Flexible Platforms anyagok (Zoomra, Teamsre, Skype-ra és Webexre is optimalizált)
Elérhető programok:
- A kiemelkedően eredményes emberek 7 szokása
- A kiemelkedően eredményes emberek 7 szokása – Alapok
- Tudattalan előítélet
- Projektmenedzsment-ismeretek nem hivatásos projektmenedzserek számára
- Prezentáció mesterfokon
- A vezető 4 kulcsszerepe – 2 napos
- 5 döntés a kivételes teljesítményért – 1 napos
- A csapatvezetők 6 legfontosabb feladata
- Multipliers™ – How the Best Leaders Ignite Everyone’s Intelligence
- A bizalom sebessége vezetőknek
- A bizalom sebessége – Alapok
Nyelvi elérés:
- PPT és Facilitator Guide is csak angolul érhető el
Programok, melyek már magyarul is tarthatók LiveClicks-rendszerben:
- A kiemelkedően eredményes emberek 7 szokása – 2 és 3 napos változat
- A kiemelkedően eredményes emberek 7 szokása – Jumpstart – 1-3. és 4-7. szokás
- A kiemelkedően eredményes emberek 7 szokása – Alapok
- Projektmenedzsment-ismeretek nem hivatásos projektmenedzserek számára
- Projektmenedzsment-ismeretek nem hivatásos projektmenedzserek számára – Bevezető képzés
- A vezető 4 kulcsszerepe
- A csapatvezetők 6 legfontosabb feladata
- 7 szokás vezetőknek
- A bizalom sebessége – Önbizalom
- A bizalom sebessége – Társas bizalom
Új FranklinCovey program jelent meg: Multipliers™ – How the Best Leaders Ignite Everyone’s Intelligence
Nyelvi elérés:
Egyelőre csak angolul.
